<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Podatek od gier</title>
	<atom:link href="http://www.pk.aktualnoscirb.com/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.pk.aktualnoscirb.com</link>
	<description></description>
	<lastBuildDate>Tue, 10 May 2011 14:09:14 +0000</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.9.1</generator>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
			<item>
		<title>Wnioski</title>
		<link>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/wnioski/</link>
		<comments>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/wnioski/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 10 May 2011 14:09:14 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>
		<category><![CDATA[Lista obecności druk]]></category>
		<category><![CDATA[Odwołanie od decyzji ZUS]]></category>
		<category><![CDATA[Wniosek o urlop wychowawczy]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.pk.aktualnoscirb.com/?p=47</guid>
		<description><![CDATA[Każda matka pragnie uczestniczyć w życiu swojego dziecka. Aby mieć taką możliwość korzysta z urlopu macierzyńskiego, a potem z wychowawczego, który jest kontynuacją urlopu macierzyńskiego. Wniosek o urlop wychowawczy powinien być złożony u pracodawcy na dwa tygodnie przed dniem rozpoczęcia urlopu. Wzór takiego wniosku bez problemu można znaleźć w Internecie. Istnieją strony i portale, które [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p lang="pl-PL"><span style="color: #000000;"><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><span style="font-size: small;">Każda matka pragnie uczestniczyć w życiu swojego dziecka. Aby mieć taką możliwość korzysta z urlopu macierzyńskiego, a potem z wychowawczego, który jest kontynuacją urlopu macierzyńskiego.<span id="more-47"></span> <strong><a href="http://www.portalfk.pl/kadry/wniosek-o-urlop-wychowawczy-6199">Wniosek o urlop wychowawczy</a></strong> powinien być złożony u pracodawcy na dwa tygodnie przed dniem rozpoczęcia urlopu. Wzór takiego wniosku bez problemu można znaleźć w Internecie. Istnieją strony i portale, które dostarczają gotowe wzory wniosków i formularzy. Do najbardziej popularnych i najczęściej ściąganych z internetu należą:<strong><a href="http://www.portalfk.pl/kadry/lista-obecnosci-177020"> lista obecności druk</a></strong>, noty obciążeniowe, umowy zlecenie, umowy o dzieło i inne umowy cywilnoprawne, <strong><a href="http://www.portalfk.pl/zus/odwolanie-od-decyzji-zus-6251">odwołanie od decyzji ZUS</a></strong> i wiele innych. Jeśli nie czujemy się na siłach i nie wiemy po prostu jak sformułować dane pismo, warto zajrzeć do internetu, ponieważ można znaleźć tam, jak wiadomo każdemu dziecku, dosłownie wszystko. Także, jeśli jesteś mamą, która chce wziąć urlop wychowawczy i potrzebuje złożyć wniosek o takowy u pracodawcy, zapraszamy na strony, które mogą ci pomóc w napisaniu takiego wniosku. </span></span></span></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/wnioski/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Dokumenty</title>
		<link>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/dokumenty/</link>
		<comments>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/dokumenty/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 09 May 2011 15:41:48 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>
		<category><![CDATA[Czynny żal]]></category>
		<category><![CDATA[Nota obciążeniowa]]></category>
		<category><![CDATA[umowa o pracę]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.pk.aktualnoscirb.com/?p=44</guid>
		<description><![CDATA[Umowa o pracę jest zawierana w formie pisemnej, i tylko taka jej forma jest właściwa. Możliwe jest zawarcie takiej umowy ustnie, jeśli w późniejszym czasie zostanie potwierdzona ona na piśmie. Nie dotrzymanie tego postanowienia jest naruszeniem praw pracowniczych i może mieć późniejsze konsekwencje. Pracownik świadom swoich praw może żądać pieniężnej rekompensaty. Wystosowana nota obciążeniowa jest [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span id="more-44"></span><strong><a href="http://www.portalfk.pl/kadry/umowa-o-prace-6228">Umowa o pracę</a></strong> jest zawierana w formie pisemnej, i tylko taka jej forma jest właściwa. Możliwe jest zawarcie takiej umowy ustnie, jeśli w późniejszym czasie zostanie potwierdzona ona na piśmie. Nie dotrzymanie tego postanowienia jest naruszeniem praw pracowniczych i może mieć późniejsze konsekwencje. Pracownik świadom swoich praw może żądać pieniężnej rekompensaty. Wystosowana<strong> <a href="http://www.portalfk.pl/wzory-dokumentow/nota-obciazeniowa-6216">nota obciążeniowa</a></strong> jest konieczna do zaakceptowania i zapłacenia pracownikowi należnego mu zadośćuczynienia. Jeśli pracodawca wyrazi czynny żal, ponieważ faktycznie mógł zapomnieć o umowie pisemnej, to nota zostanie anulowana. <strong><a href="http://www.portalfk.pl/wzory-dokumentow/czynny-zal-182391">Czynny żal wzór</a>, </strong>którego można znaleźć w wielu miejscach, jest często deską ratunkową dla zapominalskich.  Niedopatrzenia i zaniechania wynikające z roztargnienia i brak koncentracji na właściwym zadaniu mogą być w ten sposób, z mniejszym lub większym trudem, rozwiązane. Jeśli nasz pracownik jest dobrym i sprawiedliwym człowiekiem zrozumie nasz błąd i nie będzie koniecznie egzekwować zadośćuczynienia.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/dokumenty/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Praca</title>
		<link>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/praca/</link>
		<comments>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/praca/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 02 May 2011 13:48:59 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>
		<category><![CDATA[Czas Pracy]]></category>
		<category><![CDATA[księgowość]]></category>
		<category><![CDATA[Świadczenia Urlopowe]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.pk.aktualnoscirb.com/?p=42</guid>
		<description><![CDATA[Można odnieść wrażenie, że przeciętny człowiek przez cały rok czeka na wakacje. W ciągu czasu pracy ucieka myślami do ciepłych krajów, gdzie najchętniej spędziłby przynajmniej tydzień. Świadczenia urlopowe zapewniają mu komfort psychiczny i uciszają wyrzuty sumienia. W końcu wypoczynek mu się należy. Jest zagwarantowany przez Kodeks Pracy i wysłanie pracownika na urlop leży nawet w [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Można odnieść wrażenie, że przeciętny człowiek przez cały rok czeka na wakacje. W ciągu <span id="more-42"></span><strong><a href="http://www.portalfk.pl/kadry">czasu pracy</a></strong> ucieka myślami do ciepłych krajów, gdzie najchętniej spędziłby przynajmniej tydzień. <strong><a href="http://www.portalfk.pl/place">Świadczenia urlopowe</a></strong> zapewniają mu komfort psychiczny i uciszają wyrzuty sumienia. W końcu wypoczynek mu się należy. Jest zagwarantowany przez Kodeks Pracy i wysłanie pracownika na urlop leży nawet w interesie pracodawcy, który w ten sposób chroni się przed niekorzystnymi finansowymi skutkami. <strong><a href="http://www.portalfk.pl/rachunkowosc">Księgowość</a></strong> i inne kwestie finansowe związane z zakładem pracy stoją po stronie pracownika. Dlatego przeciętny człowiek ma prawo wyczekiwać wakacji, bo przecież one właśnie są dla niego. I bez względu na to, jaki kierunek obierze, czy woli morze, góry, Wyspy Kanaryjskie czy ogródek działkowy, który może dostrzec z okna własnego domu, może się rozkoszować czternastoma wolnymi dniami od pracy. Wtedy też powinien naładować baterie na najbliższe miesiące, które znowu będą znaczyć nie więcej jak długie oczekiwanie na kolejny urlop.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/praca/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Umowa</title>
		<link>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/umowa-2/</link>
		<comments>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/umowa-2/#comments</comments>
		<pubDate>Sun, 01 May 2011 15:30:53 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>
		<category><![CDATA[Umowa darowizny]]></category>
		<category><![CDATA[umowa dzierżawy]]></category>
		<category><![CDATA[umowa zlecenie]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.pk.aktualnoscirb.com/?p=40</guid>
		<description><![CDATA[Umowa dzierżawy podobnie, jak umowa darowizny czy umowa zlecenie jest przykładem umów należących do tak zwanych umów cywilnoprawnych. Oddający w dzierżawę w takiej sytuacji podpisuje z drugą stroną czynności umowę, na podstawie, której oddaje tej drugiej stronie przedmiot, o którym jest mowa w spisanej aktem notarialnym umowie na czas określony bądź nieokreślony. Dzierżawca oddając opisane [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span id="more-40"></span><strong><a href="http://www.portalfk.pl/wzory-dokumentow/umowa-dzierzawy-6102">Umowa dzierżawy</a></strong> podobnie, jak <strong><a href="http://www.portalfk.pl/wzory-dokumentow/umowa-darowizny-247347">umowa darowizny</a></strong> czy <strong><a href="http://www.portalfk.pl/kadry/umowa-zlecenia-247081">umowa zlecenie</a></strong> jest przykładem umów należących do tak zwanych umów cywilnoprawnych. Oddający w dzierżawę w takiej sytuacji podpisuje z drugą stroną czynności umowę, na podstawie, której oddaje tej drugiej stronie przedmiot, o którym jest mowa w spisanej aktem notarialnym umowie na czas określony bądź nieokreślony. Dzierżawca oddając opisane wyżej przedmioty do użytku czerpie z tego korzyści finansowe, które w zależności od rodzaju podpisanej umowy dzierżawy trwają przez rok, dwa, czternaście lat lub przez czas nieokreślony. Osoba wydzierżawiająca dany przedmiot tj. nieruchomość, grunt czy samochód nie koniecznie musi czerpać tego korzyści finansowe z faktu, iż oddał dane dobre materialne w posiadanie innej osobie i może oddać taką nieruchomość czy samochód nieodpłatnie. Umowa dzierżawy jest poniekąd tożsama z umową najmu, a świadczyć o tym mogą podobieństwa w opisie prawnym takich umów.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/05/umowa-2/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Spółka</title>
		<link>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/spolka/</link>
		<comments>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/spolka/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 28 Apr 2011 19:45:22 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>
		<category><![CDATA[Spółka akcyjna]]></category>
		<category><![CDATA[Spółka komandytowa]]></category>
		<category><![CDATA[Spółka partnerska]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.pk.aktualnoscirb.com/?p=38</guid>
		<description><![CDATA[Spółka komandytowa to spółka osobowa, prowadząca przedsiębiorstwo pod własną firmą, której przynajmniej jeden wspólnik, tak zwany komplementariusz, odpowiada za zobowiązania spółki bez ograniczenia wysokości, a odpowiedzialność przynajmniej jednego wspólnika, tak zwanego komandytariusza, jest ograniczona do wysokości kwoty, zapisanej w umowie spółki, tak zwanej sumy komandytowej, pomniejszonej o wartość wniesionego przez niego do spółki wkładu. Na [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span id="more-38"></span><strong><a href="http://www.portalfk.pl/firma/spolki-kapitalowe">Spółka komandytowa</a></strong> to spółka osobowa, prowadząca przedsiębiorstwo pod własną firmą, której przynajmniej jeden wspólnik, tak zwany komplementariusz, odpowiada za zobowiązania spółki bez ograniczenia wysokości, a odpowiedzialność przynajmniej jednego wspólnika, tak zwanego komandytariusza, jest ograniczona do wysokości kwoty, zapisanej w umowie spółki, tak zwanej sumy komandytowej, pomniejszonej o wartość wniesionego przez niego do spółki wkładu. Na przykład <strong><a href="http://www.portalfk.pl/firma/spolki-osobowe">spółka partnerska</a></strong> nie uwzględnia czegoś takiego. W spółce komandytowej reprezentacja spółki i prowadzenie jej spraw, należy co do zasady do komplementariuszy. Tylko w najważniejszych dla spółki sprawach, wymienionych w przepisach Kodeksu Spółek Handlowych oaz w umowie spółki decyzje podejmuje zgromadzenie wszystkich wspólników, czyli komplementariuszy oraz komandytariuszy. W spółce tej, podobnie jak w spółce jawnej, nie jest wymagana żadna minimalna wielkość wkładów (<strong><a href="http://www.portalfk.pl/firma">spółka akcyjna</a></strong> na przykład wymaga wkładu) ani minimalna łączna wartość majątku spółki.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/spolka/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Spółki</title>
		<link>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/spolki/</link>
		<comments>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/spolki/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 27 Apr 2011 18:34:52 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>
		<category><![CDATA[Spółka cywilna]]></category>
		<category><![CDATA[Spółka jawna]]></category>
		<category><![CDATA[Spółka zoo]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.pk.aktualnoscirb.com/?p=36</guid>
		<description><![CDATA[W naszym kraju zarówno osoby fizyczne jak również osoby prawne mają możliwość założenia spółki ( własnej działalności ). Rodzajów spółek jest wiele. Są systematyzowane pod względem gałęzi prawa, jaka je reguluje ( na przykład Kodeks cywilny, Kodeks Spółek Handlowych i inne ). Do najpopularniejszych spółek jakie są zakładane w Polsce należą : spółka cywilna, spółka [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><span style="font-size: small;">W naszym kraju zarówno osoby fizyczne jak również osoby prawne mają możliwość założenia spółki ( własnej działalności ). Rodzajów spółek jest wiele. Są systematyzowane pod względem gałęzi prawa, jaka je reguluje ( na przykład Kodeks cywilny, Kodeks Spółek Handlowych i inne ). Do najpopularniejszych spółek jakie są zakładane w Polsce należą : </span></span><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><span style="font-size: small;"><span id="more-36"></span><strong><a href="http://www.portalfk.pl/firma/spolki-kapitalowe">spółka cywilna</a></strong></span></span><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><span style="font-size: small;">, </span></span><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><span style="font-size: small;"><strong><a href="http://www.portalfk.pl/firma/spolki-osobowe">spółka jawna</a></strong></span></span><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><span style="font-size: small;">, spółka akcyjna, spółka komandytowa, </span></span><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><span style="font-size: small;"><strong><a href="http://www.portalfk.pl/firma">spółka z o.o.</a></strong></span></span><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><span style="font-size: small;"> ( spółka z ograniczoną odpowiedzialnością ), spółka partnerska itd. Każda osoba ( wspólnik, podmiot ) spółki ma ten sam cel, a mianowicie powiększenie majątku swojego jak również spółki oraz jej rozwój. W większości przypadków, spółki pomnażają swój majątek, lecz niekiedy bywają także sytuacje gdy popadają one w długi. W takich przypadkach odpowiedzialność w zakresie pokrywania strat spółki ponoszą wszyscy jej wspólnicy. Dana sytuacja ma miejsce głównie w spółce cywilnej. Być może dlatego, że jest to najprostsza do założenia spółka, aby ją założyć wystarczy zawrzeć ustną umowę.</span></span></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/spolki/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Umowa</title>
		<link>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/umowa/</link>
		<comments>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/umowa/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 22 Apr 2011 18:47:07 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>
		<category><![CDATA[Świadectwo pracy druk]]></category>
		<category><![CDATA[umowa o dzieło]]></category>
		<category><![CDATA[Umowa użyczenia]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.pk.aktualnoscirb.com/?p=34</guid>
		<description><![CDATA[Często zastanawia nas, jaka jest równica pomiędzy umową o pracę, umową zlecenia, a umową znaną, jako umowa o dzieło wzór. Różnica jest oczywista, ponieważ umowa o prace dotyczy relacji, w których to kierownik bądź przełożony cały czas kontroluje wykonywaną prace przez pracownika w określonym czasie. Umowa zlecenie reguluje również etap kontroli, ale okresowej i też [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Często zastanawia nas, jaka jest równica pomiędzy umową o pracę, umową zlecenia, a umową znaną, jako <span id="more-34"></span><strong><a href="http://www.portalfk.pl/wzory-dokumentow/umowa-o-dzielo-239322">umowa o dzieło wzór</a></strong>. Różnica jest oczywista, ponieważ umowa o prace dotyczy relacji, w których to kierownik bądź przełożony cały czas kontroluje wykonywaną prace przez pracownika w określonym czasie. Umowa zlecenie reguluje również etap kontroli, ale okresowej i też z wyznaczeniem barier czasowych. Zaś ostatnia z umów, jak sama nazwa wskazuje dotyczy wykonania dzieła, nad którym oprócz wykonującego nikt inny nie sprawuje kontroli. W każdym z tych trzech rodzajów umów można również uzyskać od pracodawcy dokument znany, jako <strong><a href="http://www.portalfk.pl/kadry/swiadectwo-pracy-6197">świadectwo pracy</a></strong> <strong>druk</strong> zawierające opinię na nasz temat, czyli na temat zatrudnionego pracownika. <strong><a href="http://www.portalfk.pl/wzory-dokumentow/umowa-uzyczenia-212652">Umowa użyczenia</a> </strong>zaś jest umową cywilnoprawną regulującą kwestie użyczenia danej rzeczy albo na piśmie albo słownie. Częściej jest to dokonywane słownie jednak należy pamiętać, iż świadomość o tej umowie jej formach oraz przywilejach jest niezbędną by właściwie egzekwować swoje racje w różnych sytuacjach.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/umowa/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Kadry</title>
		<link>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/kadry/</link>
		<comments>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/kadry/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 21 Apr 2011 15:43:28 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>
		<category><![CDATA[Kadry]]></category>
		<category><![CDATA[Księgi rachunkowe]]></category>
		<category><![CDATA[ZUS]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.pk.aktualnoscirb.com/?p=32</guid>
		<description><![CDATA[Obecnie bardo dużo firm zajmujących się księgowością oferuje, jako jedną ze swoich usług pakiet kadry i płace. Księgowość wydaje się często skomplikowana a prowadzenie ksiąg rachunkowych monotonne i wyczerpujące fizycznie. Dlatego warto zastanowić się nad proponowaną ofertą. Kadry i płace to pakiet obejmujący kompleksowe prowadzenie i zarządzanie finansami firmy, w prosty i przejrzysty sposób. Księgi [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><span style="font-size: small;">Obecnie bardo dużo firm zajmujących się księgowością oferuje, jako jedną ze swoich usług pakiet kadry i płace. Księgowość wydaje się często skomplikowana a prowadzenie ksiąg rachunkowych monotonne i wyczerpujące fizycznie. Dlatego warto zastanowić się nad proponowaną ofertą.<span id="more-32"></span> <strong><a href="http://www.portalfk.pl/kadry">Kadry </a></strong>i płace to pakiet obejmujący kompleksowe prowadzenie i zarządzanie finansami firmy, w prosty i przejrzysty sposób. <strong><a href="http://www.portalfk.pl/rachunkowosc">Księgi rachunkowe</a></strong> prowadzone są systematycznie przez księgową z firmy, dlatego nie musimy martwić się o ich uzupełnianie. Dodatkowo wszystkie operacje finansowe takie jak rozliczenia składek <strong><a href="http://www.portalfk.pl/zus">ZUS</a></strong>, rozliczenia podatkowe, płacenie rachunków czy faktur, wynagrodzenia naszych pracowników oraz obsługę kont bankowych wykonuje w naszym imieniu konkretny pracownik firmy, który jest do tego upoważniony. Jedyne, o co my musimy zadbać, to zdobywanie jak największej ilości zleceń, żeby księgowy działy kadry i płace nie siedziała bezczynnie. Poza księgowością firmy oferują również pomoc prawnika i doradztwo w ramach prawa gospodarczego. </span></span></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/kadry/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Podatki</title>
		<link>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/podatki-2/</link>
		<comments>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/podatki-2/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 16 Apr 2011 16:33:48 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>
		<category><![CDATA[CIT]]></category>
		<category><![CDATA[PIT]]></category>
		<category><![CDATA[VAT]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.pk.aktualnoscirb.com/?p=30</guid>
		<description><![CDATA[Niektórzy z analityków a także zwykli ludzie, społeczeństwo już bardzo dawno twierdzili, ze polski budżet osiągnął dno a bardzo dobrze potwierdza to wręcz ogromnych rozmiarów dziura budżetowa znajdująca się w naszym kraju. Stawiają oni, zatem bardzo poważne zarzuty wszystkim rządzącym w naszym kraju i to nie tylko, jeżeli chodzi o obecny rząd, ale o każdy [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-family: Times New Roman,serif;">Niektórzy z analityków a także zwykli ludzie, społeczeństwo już bardzo dawno twierdzili, ze polski budżet osiągnął dno a bardzo dobrze potwierdza to wręcz ogromnych rozmiarów dziura budżetowa znajdująca się w naszym kraju. Stawiają oni, zatem bardzo poważne zarzuty wszystkim rządzącym w naszym kraju i to nie tylko, jeżeli chodzi o obecny rząd, ale o każdy inny, który do tej pory sprawował władzę. Zarzuty te są jednak nie bez kozery. Albowiem, jeżeli przyjmiemy, że taka dziura budżetowa może nawet doprowadzić do załamania się polskiej gospodarki to trzeba otwarcie przyznać, że są one jak najbardziej prawidłowe. Tym bardziej, że rządzący bardzo łatwo i z bardzo dużą zwinnością planują swoje działania w celu podwyższenia podstawowych podatków znajdujących się naszym kraju a co za tym idzie w celu zwiększenia swoich dochodów. Mowa tutaj o takich podatkach jak </span><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><span id="more-30"></span><strong><a href="http://www.portalfk.pl/vat">VAT</a></strong></span><span style="font-family: Times New Roman,serif;">, który bezpośrednio wpływa na nasze budżety domowe a dokładniej na wszystkie towary przez nas kupowane a także na </span><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><strong><a href="http://www.portalfk.pl/pit">PIT</a></strong></span><span style="font-family: Times New Roman,serif;"> i </span><span style="font-family: Times New Roman,serif;"><strong><a href="http://www.portalfk.pl/cit">CIT</a>,</strong></span><span style="font-family: Times New Roman,serif;"> czyli na wszystkie trzy podstawowe podatki w naszym kraju. </span></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/podatki-2/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Cło</title>
		<link>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/clo/</link>
		<comments>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/clo/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 15 Apr 2011 21:21:04 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>
		<category><![CDATA[Cło]]></category>
		<category><![CDATA[Kontrola skarbowa]]></category>
		<category><![CDATA[Zwolnienia od podatku]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.pk.aktualnoscirb.com/?p=28</guid>
		<description><![CDATA[Wiele ludzi stara się wszelkiego rodzaju sposobami unikać ciążących za nich opłat odwołując się do różnego rodzaju obszarów ustawy bądź poczynając różnego rodzaju działania.
Kontrola skarbowa jednak stara się nie dopuścić do takiej sytuacji i egzekwować każde z takowych postępowań.
Ludzie zamieszkujący pobliskie obszary oddzielające różne kraje od siebie granicami, najczęściej próbują wszelakich sposobów by unikać opłat [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-family: Times New Roman,serif;">Wiele ludzi stara się wszelkiego rodzaju sposobami unikać ciążących za nich opłat odwołując się do różnego rodzaju obszarów ustawy bądź poczynając różnego rodzaju działania.</span></p>
<p><span id="more-28"></span><strong><a href="http://www.portalfk.pl/ordynacja-i-kks">Kontrola skarbowa</a></strong> jednak stara się nie dopuścić do takiej sytuacji i egzekwować każde z takowych postępowań.</p>
<p>Ludzie zamieszkujący pobliskie obszary oddzielające różne kraje od siebie granicami, najczęściej próbują wszelakich sposobów by unikać opłat znanych, jako <strong><a href="http://www.portalfk.pl/inne-podatki-i-oplaty">cło</a></strong>.</p>
<p>Najczęściej wykonują to poprzez kilka krotne przekraczanie granic oraz przenoszenie dozwolonych ilości towarów i produktów nieobejmowanych opłatami celnymi.</p>
<p>Jednakże ograny państwowe przewidujące takie sytuacje dla osób zamieszkałych w pobliżach granic, i określiło pewnego rodzaju limity ilościowe przenoszonych produktów, na dany dzień, tydzień, miesiąc. Wykorzystywanych oczywiście w działalności handlowej.</p>
<p>Podatek pobierany od każdego z rodzaji dochodów wyznacza obszary umożliwiające <strong><a href="http://www.portalfk.pl/pcc">zwolnienie od podatku</a></strong>, opłat cłowa jednak nie zawiera się w jego zakresie.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.pk.aktualnoscirb.com/2011/04/clo/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

